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我在一个小厂上班，没签劳动合同，过年放假回家，没有辞工，要扣我工资合理吗
更新时间：2022-08-15 12:33:27
问题描述：
我在一家小工厂工作，没有签订劳动
合同
。我在春节假期回家，没有放弃。我打电话给老板说我不会这么做。扣我的工资合理吗
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没签劳动合同用人单位应当支付工资。用人单位为劳动者签订劳动合同是用人单位的法定义务，用人单位不签订劳动合同的，依据
劳动合同法
的规定劳动者可以解除劳动合同或者要求用人单位支付双倍工资
2022-08-15 12:29:16
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按照法律规定，只要劳动者实际提供了劳动，用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同，工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的，劳动者可以向
劳动争议
调解委员会申请调解，调解不成的可以申请
仲裁
，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
2022-08-15 12:32:06
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-08-15 12:33:27
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