你好,我被中介坑了两个月的暑个月的暑期工作。我只发了一个月的工资。我说下个月剩下的工资会给我。最后,我说我只给不到一半的工资。我该怎么办?请帮助我

更新时间:2022-08-11 19:11:02
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你好,我被中介坑了两个月的暑个月的暑期工作。我只发了一个月的工资。我说下个月剩下的工资会给我。最后,我说我只给不到一半的工资。我该怎么办?请帮助我
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    讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    2022-08-11 19:11:02
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因为我无缘无故地工作了好几次。老板不让我干。我的工资他不清楚,说了一天。发上个月的工资。但是,问了好
在解决工资问题上,如果可以协商解决最好协商解决,如果不行,就到劳动部门申请仲裁,如果申请劳动仲裁就要注意很多点:首先在劳动争议1年内提起劳动仲裁申请,主要提交的
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我工作了一个月。然后说半个月前辞职了。他给了我半个月的工资,给了我一半的工资。就算了,瓶盖的钱也不给
你好,和单位协商不成建议及时搜集证据向劳动监察大队投诉、举报或直接申请劳动仲裁
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我工作了两个月,他说给我一个月工资。我现在不想工作,他只说不给我工资。
你好,建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
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我对工作时间不满意,她说不给我发工资,因为不给工资所以我就没再去干,我这半个月的工资能要回来吗?
可以申请劳动仲裁,请求支付工资的,解除劳动合同可以收集相关证据证明。
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但是经理说要压我一个月工资,可是在我不干辞职的时候,她没有把压我的那一个月工资给我,我应该怎么办?
你好,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
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我在某厂里上班,每个月就发一半的工资,剩下的工资不给我怎么办,我应该怎么处理啊
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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我想问一下为什么一家公司需要两张银行卡来支付工资
法律分析:正常来说,不管员工是否办理统一的银行卡,公司都不能因此拒绝给员工发放工资。而公司要求员工办理统一的银行卡作为工资卡,主要原因如下:1、如果员工不统一使
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退场费怎么算,能算多少?
您好,可以申请劳动仲裁
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我大专护理不想实习第二次可以直接跳过实习去盖章吗
实习是专业教育的重要组成部分,一般不能跳过。常见处理方式包括:与学校沟通调整实习安排,或寻找其他合适的实习机会。选择处理方式时,应考虑个人情况、学校规定和职业发
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17119
16岁的未成年人适合哪些工作?
只要不是强力劳动即可,例如矿工,危险作业,高空等
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中专学生在实习期间被解雇的学校不颁发毕业证书是违法的吗?
一、学校不颁发毕业证书是否违法1、学校不颁发毕业证书是否违法,需根据以下情况判断:(1)生在学校完成学业后,学校应当向学生发放相应的学业证书、学位证书,学生未完
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公司领导利用职权安排亲属在本单位工作是否违法?
你好,建议和对方协商解决问题,协商不成的,及时通过法律途径解决相关问题
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违法了劳动时间我想咨询一下
劳动者要维护自己的合法权益,避免超时工作,首先应当了解劳动法规定的工作时间限制。其次,在与用人单位签订劳动合同时,应明确约定工作时间和加班制度。如遇超时工作,劳
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进厂上班,跟着中介过来的,签了劳动合同,我现在上班时间是8个小时到正常班和2.3小时加班
如果中介或工厂不支付加班费,你可以通过以下方式维权:首先,与中介或工厂协商,要求支付应得的加班费;其次,收集相关证据,如加班记录、工资条等,证明自己的加班事实和
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