用人单位已经与本人签订了“终止解除劳动合同协议书”；但是本室的老板还没能发工资给我。那该怎么办呢？

更新时间：2022-08-04 12:33:25

问题描述：

劳驾，用人单位已与我签订《劳动合同终止协议》；但我的老板还没给我钱。我该怎么办？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助1809974 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

用人单位在和劳动者订立劳动合同时要遵循以下原则，不然可能出现劳动合同无效的情况：
一、合法原则。
二、公平原则。
三、平等原则。
四、自愿原则。?
五、协商一致原则。
六、诚实信用原则

2022-08-04 12:30:34

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助526647 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

用人单位不解除劳动合同可以要求工作单位支付相关的工资，否则可以拒绝支付工资为由向劳动仲裁委员会进行申诉，然后要求其同意解除劳动合约，并且还要支付相关的赔偿金

2022-08-04 12:30:48

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1364863 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织，也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来，向用工方提出集体协商要求，给他们施加压力。出于双方利益最大化的目的，与老板谈谈心。
二、采用行政解决方法：可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视，各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。
三、委托律师进行追讨：即通过律师进行调解，调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。劳动争议案件的审理由仲裁委员会指派仲裁员或仲裁庭具体执行，也可提请诉讼。

2022-08-04 12:33:25

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

用人单位可以与劳动者签订“保密协议”吗

用人单位可以与劳动者签订“保密协议”吗

我在外省签订劳动合同没解除，但现在我回老家该如何解除劳动合同？

解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

只和公司签协议劳动者可以随时解除吗

只和公司签协议劳动者可以随时解除吗

解除服务合同需要签署解除协议吗

解除服务合同需要签署解除协议吗

到现在公司还未解除或者终止劳动合同，我该怎么办？

公司提出解除合同的，劳动者不需要写离职报告，但是用人单位应当出具解除劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续，劳动者应按规章制度办理离

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未订立劳动合同是否可解除劳动关系

未订立劳动合同是否可解除劳动关系

您好，公司单方要求我离职，谈了条件我也接受，但是只是口头约定就让我签自愿离职合约书，再签解除劳动合同

用人单位可以单方解除劳动合同，在《劳动合同法》中规定为过失性辞退与无过失性辞退，无其他理由，用人单位不得解除劳动合同。公司故意为难员工让员工辞职的争议解决办法为

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳务派遣在当事人不知不觉中继续签订合同，而且当事人不在职，向公司解除劳动合同，公司约定本月解除，想尽

用人单位在对工伤的劳动者解除劳动合同关系时应该将工资待遇在15天内结清，如果工伤被评为伤残等级的应该在解除劳动合同关系时一次性支付应该支付的赔偿款。参照《劳动合

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司和我解除劳动合同了。没有发工资怎么办？

你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司解除劳动合同签署一份解除协议，时间已经过了，其余不给了我该怎么办

申请劳动仲裁或向单位所在地劳动监察部门投诉。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

用人单位没有及时与员工签解除劳动合同，该怎么办？

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司没有把“协商解除劳动合同协议书”给我，但是把“解除劳动合同通知书”给了2份（说明了是协商解除，这

解除劳动关系协议和解除劳动关系通知书是两回事，不是一个意思。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

医院可以在不给实习生假期的地方举报

你好，建议协商解决

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动局打什么电话？

可以向劳动局投诉

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我女儿生病了要去北京看病，我在单位上班，我请了二十天假，厂长直接开出了我?

劳动者可以去当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。劳动者享受健康权，这是基本的人权，劳动者生病请病假，用人单位无权不批准。法律依据：《中华人民共

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

产假和法定节假日重叠算入产假期间吗

产假包含法定节假日。具体操作：1. 遇法定节假日时，正常休假，不计入额外产假。2. 产假总天数已包含法定假日，到期后按时返岗。3. 如有特殊情况需延长产假，需另

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

8年没签订劳动合同?

为避免未来出现类似未签订劳动合同的情况，建议您在入职时即与雇主明确签订书面劳动合同，并仔细阅读合同条款，确保自己的权益得到保障。同时，定期与雇主沟通，了解合同续

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

但是因为小费没有交给公司十倍的罚款，这个规定合法吗？

根据双方的协议或约定

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工龄十年，让重签劳动合同，原公司xx天津分公司，新公司为xx海教园分公司要签三方协议吗？

可以申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

您好，想咨询劳务合同到期不续约怎么赔偿的事，

劳务合同到期不续签，处理方式包括支付经济补偿金或赔偿金，具体取决于不续签的原因及劳动者情况。若用人单位提出不续签，应支付经济补偿金；若劳动者符合无固定期限合同条

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

5分钟前

周婷律师

近期帮助 7296 人

单位不报工伤怎么办，合同不在手上

5分钟前

宁艳玲律师

近期帮助 10999 人

在校就读研究生期间被行政拘留之后，出国留学，回来之后再找工作以留学研究生档案为准能不能找到工作

5分钟前

阚蕾蕾律师

近期帮助 4555 人

就是有人用虚假的身份跟我进行网恋恋爱发的红包转账都可以收回吗？包括520.1314这种

6分钟前

韩留全律师

近期帮助 3431 人

劳动争议出现了违法辞退

7分钟前

宁艳玲律师

近期帮助 10999 人

原告在内蒙古被告在河北！内蒙法院是否有管辖权网络借贷案子

13分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 4109 人

你好，我想问下三人一起饮酒一人死亡，其他人应承担什么责任

13分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 4109 人

说房东配床啊什么的。物业费就因为那个房东的房子里面什么都没有，我没有签合同。这个押金能退吗？

13分钟前

沈晓刚律师

近期帮助 5747 人

你好，我欠了别人23万，现在他要告我诈骗，我现在实在是还不出来，跟他协商都没有用，我该怎么办

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟