我是一名出租车司机。由于工伤,涉及到我平均工资的计算。1.我想知道我们出租行业2011年的平均工资。2.我想知道如何计算我的平均工资。

更新时间:2022-08-03 21:21:09
问题描述:
我是一名出租车司机。由于工伤,涉及到我平均工资的计算。1.我想知道我们出租行业2011年的平均工资。2.我想知道如何计算我的平均工资。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1419451 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    平均工资不包括五险一金,平均工资指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额,表明一定时期职工工资收入的高低程度,是反映职工工资水平的主要指标
    2022-08-03 21:19:47
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助101555 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    工伤期间的工资分以下两个情况处理:第
    一、由所在单位按月支付:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤势严重或者情况特殊,经设区的市级以上劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。第
    二、由工伤保险基金按月支付伤残津贴,工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照《工伤保险条例》有关规定享受伤残待遇。
    2022-08-03 21:20:55
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
怎么计算平均工资
怎么计算平均工资
劳动合同纠纷 347
请问公司破产,赔偿职工12个月平均工资,是个人平均工资,还是企业平均工资
个人平均工资是以上工资总额除以月份,得出的个人平均工资。工资总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等六个部分组成。根据工
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
平均工资是怎么计算的
平均工资是怎么计算的
劳动合同纠纷 13005
年平均工资怎么计算
年平均工资怎么计算
劳动合同纠纷 546
你好,我想问一下,社会保障中提到的去年的平均工资是指公司的平均工资还是城市的平均工资。
你好,协商不成,申请仲裁。 第 一、公司没有交社保,可以要求补缴社保的,这个不存在仲裁时效问题,因为劳动关系存续期间而发生的劳动报酬争议,不受仲裁时效控制,从解
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤的平均工资,算得是基本工资!还是一个人一年的平均工资
是一次签了1年还是几次签的,2个月的你的年平均工资,如果已经改成无固定劳动合同,那是双倍的经济补偿
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
本人二零二一年一月退休平均工资是怎么计算的是本年平均工资计算,还是上年人平均工资来计算
病假工资,用人单位可以在合同中与职工进行约定,只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定,职工全
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一年平均工资,没有工资,平均工资怎么算
个人平均工资是以上工资总额除以月份,得出的个人平均工资。工资总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等六个部分组成。根据工
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同工和正式工区别
合同工和正式工的区别是:合同工可以是正式工,也可以包括试用期内的职工,签了劳动合同的就是合同工;而正式工是过了试用期的职工,且一般都是全日制的职工。法律依据:《
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签了劳动合同,干了几天,用身份证能查到在这工作过吗
签过劳动合同,是可以查询的: 1、一般劳动合同都是一式两份,由劳动者和用人单位各执一份,因此可以在自己这里找另外那一份。 2、如果自己的合同找不到了,可以去公司
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
是否影响年终考核结果是否合格,是否影响工资?
你好,需要结合单位的具体规定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务关系就是雇佣关系吗
(1)雇佣关系是指受雇用人在一定或不特定的期间内,接受雇用人的指挥与安排,为其提供特定或不特定的劳务,雇用人接受受雇人提供的劳务并依约给付报酬的权利义务关系。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职证明公章有点模糊
你好,我们可以帮助你的。联系不上你,你加,谐音:a,两个陆,两个私,两个酒,一个陆
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一天上16小时,白天八小时,零点开始上半个小时,这样侵犯劳动法?
法律分析:违反了。法律规定的最长劳动时间为八个小时,特殊岗位除外,需要支付加班费。针对用人单位违反劳动法的不同情形,用人单位可能会被劳动行政部门给予警告、责令改
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1分钟前
九转律所律师
近期帮助 27104 人
口头约定10天后试工,家政公司收取阿姨与雇主1000元定,阿姨反悔不想上单了,可以要求退还定金1吗
3分钟前
胡选宏律师
近期帮助 612 人
想让你看一份合同有没有法律效应
4分钟前
九转律所律师
近期帮助 27104 人
京东店家以标错价格不发货
4分钟前
朱建宇律师
近期帮助 24983 人
在平邑县九间棚金银花资金互助社的钱取不出来
6分钟前
陈春雷律师
近期帮助 6278 人
父母私自拿我4000块钱不承认犯法吗
8分钟前
王娟律师
近期帮助 176 人
您好,新能源电车车主离开后并没有自动落锁,导致被偷,怎么起诉品牌方?
8分钟前
九转律所律师
近期帮助 27104 人
付款了不发货
11分钟前
廖天军律师
近期帮助 2058 人
几个朋友合伙做生意,收回来的货款被其中一个合伙人挪用了,金额130万左右,这种行为属于犯罪吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询