在职4个月公司未签订劳动合同,我能否申请劳动仲裁?1.推迟工资发放合同上能说明我在单位工作2.我在单位工作公司未与我签订劳动合同3.公司拖欠我2月工资4.推迟发放工资合同是我离职之后签的

更新时间:2022-08-02 21:10:10
问题描述:
公司有四个月没有签订劳动合同,公司欠了两个月的工资。我在二月份离开,要求加薪。公司不得不和我签订延期工资合同,所以我签了。工资支付从今年2月推迟到6月,但到目前为止没有钱。我可以申请劳动仲裁吗?附言:1。延迟支付工资合同可以解释我在公司工作2.我在公司工作,公司没有与我签订劳动合同4.公司拖欠我2月份的工资4.延迟支付工资的合同是在我离职后签订的
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    公司拖欠员工工资后,只要在劳动关系存续期间,员工申请劳动仲裁时间不受限制的。
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上班5个月没有签劳动合同,离职老板克扣工资,这种情况可以申请劳动仲裁吗
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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公司没有签订劳动合同,现离职,公司不发放工资
公司不给签劳动合同离职不发工资,可以到劳动行政部门投诉。除此以外,也可以申请劳动仲裁。 《劳动争议调解仲裁法》第五条规定,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成
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公司以各种理由克扣工资,但工作期间公司未签订劳动合同,在此情况下可以申请劳动仲裁补偿吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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公司没有与我签订劳动合同,我离职后现在还拖欠我800的工资
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
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企业补签的劳动合同,我在公司上班10个月公司没有与本人签订劳动合同,我的原因补签劳动合同,劳动仲裁就
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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我们公司由于未跟我签订劳动合同且在我离职后为按时发放剩余工资我申请劳动仲裁
你可以要求社区出具调解不成告知书,尽快进入仲裁程序。
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员工原始档案是什么?
法律分析:职工档案是说一个人从参加工作开始,详细记录着关于企事业单位对个人的各项招聘录用活动,培训考核活动,以及一个人各种奖惩记录的资料文件,职工档案通常由多个
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学校集中实习,这样的病例可以不去实习吗?
你好,可以去教育局投诉处理的
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
明确表示不能不实习。如果你不实习,要求学生在教师安排的指定岗位上实习是违法的吗
学生不实习拿不到毕业证,如学校强制安排实习单位则不符合法律规定。但学校有权让学生通过实习获取学分,进而获得毕业证,如可自行安排实习单位或因未修满学分而无法毕业则
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有这么个情况,我在单位是运营部门的负责人,还是职工部门调取后提供给人事部
法律分析:漏打卡是可以理解,但是需要及时到人事部领取补签单,经过上级审核后再交还给人事部门,作为当前工作周期的考勤记录凭证,行政人事部需要成立一个督查小组,巡查
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职校,自主实习要签三方协议吗
最好是签订三方协议。它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。在
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欠别人钱对方如果在我不知情的情况下把我车上的配件拆走违法吗
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银行存单被拍照了会有风险么
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