用人单位为劳动者购买社会保障,但不购买社会公积金。当劳动者主动终止与用人单位的劳动合同关系时,用人单位向劳动者支付经济补偿吗?

更新时间:2022-07-26 07:34:22
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用人单位为劳动者购买社会保障,但不购买社会公积金。当劳动者主动终止与用人单位的劳动合同关系时,用人单位向劳动者支付经济补偿吗?
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    用人单位须向劳动者支付经济补偿的情形:
    1、劳动者依照《劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同的情形;
    2、用人单位依照《劳动合同法》第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
    3、用人单位依照《劳动合同法》第四十条规定解除劳动合同的;等等
    2022-07-26 07:30:33
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    如果用人单位和劳动者解除合同属于下列情形,则需要给予补偿。
    (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
    (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
    (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的,等等
    2022-07-26 07:32:22
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    用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
    2022-07-26 07:34:22
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用人单位劳动者协商,要求劳动者自愿解除劳动合同,使用者需要补偿劳动者吗?
你好!如果劳动者主动离职,通常不得请求经济补偿金
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