我7月11日进入公司，试用期为一个月。我刚刚过了试用期，没有签订试用期合同，也没有签订正式的劳动合同。现在我怀孕了，公司想解雇我。公司合法吗？我该怎么办？如果我自己决定离开，公司应该支付我双倍工资的经
更新时间：2022-07-25 15:43:50
问题描述：
我7月11日进入公司，试用期为一个月。我刚刚过了试用期，没有签订试用期
合同，也没有签订正式的劳动合同。现在我怀孕了，公司想解雇我。公司合法吗？我该怎么办？如果我自己决定离开，公司应该支付我双倍工资的经济补偿吗？
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