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我在单位工作十年，后五年缴了社保，但一直未签正式合同，若离职有补偿吗？
更新时间：2022-07-23 09:18:48
问题描述：
我在这家公司工作了十年，在过去五年里支付了社会保险费，但我还没有签订正式
合同
。如果我离开有什么补偿吗？
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员工合同到期不续签还在公司上班有补偿，劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。如果超过一个月未续签合同，公司向员工支付双倍工资赔偿
2022-07-23 09:12:59
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工作5年没有签合同，公司辞退是有补偿金的。公司不予劳动者签订劳动合同是违法的行为，劳动者可以要求公司进行赔偿，也可以向
劳动仲裁
委员会申请
仲裁
2022-07-23 09:16:16
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您好，因未签订劳动合同提出离职，可以要求公司给予经济补偿。同时您可以向公司提出支付未签订劳动合同的双倍工资
2022-07-23 09:18:48
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