工司压两个月工资算什么,有没有违法

更新时间:2022-12-05 10:52:58
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压两个月的工资是多少?这违法吗
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    2022-07-17 17:13:02
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    公司压两个月的工资是不合法的,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。公司应当按月向劳动者支付工资,不得克扣或无故拖欠工资。
    2022-12-05 10:52:58
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公司压两个月工资违法吗
你好,用人单位拖欠工资可以要求经济补偿,建议申请劳动仲裁维权。根据《劳动合同法》第三十八条、第四十六条规定,用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动
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公司压两个月工资合法吗
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厂里面压两个月工资违法吗
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用人单位不发钱和无故扣工资都是不合法的行为。
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公司常年压两个月工资,第三个月后才发第一个月工资,合法吗?
用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,违反公司规定扣工资不违法。
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单位说是压半个月工资,但是压一个月工资压两个月不算当月工资。
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你好,我想要咨询一下,用人单位压工人两个半月工资是否合法
用人单位不得对员工工资进行扣罚,除非员工给用人单位造成了实际经济损失,或者按照规章制度的规定,用人单位可以对员工进行经济处罚,但不超过当月工资的20%。
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工厂压两个月工资合法吗
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转正是从当月还是次月计算
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