公司没有签订签订劳动合同也没有购买社保。现在公司解散的话，赔偿应该怎么计算？？

更新时间：2022-07-15 13:51:19

问题描述：

你好，我从2013年9月21日开始工作。该公司没有签订劳动合同或购买社会保险。如果公司现在解散，该如何计算赔偿金？？非常感谢。

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公司解散应该对员工进行赔偿，公司应该提前一个月书面通知解除合同，支付经济补偿金。

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