首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
我工资是按月算的2500一个月，我才上了13天班工资怎么算
更新时间：2022-12-05 20:01:06
问题描述：
我想问你，我的薪水是每月2500英镑，但2月份只有28天，我只工作13天。我怎样计算薪水
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1954574
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好，按照实际工作时间来计算
2022-07-13 20:20:19
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
490478
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
按照实际的工作时间支付的
2022-07-13 20:22:14
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1155820
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
由你公司的人事部门帮你计算
2022-07-13 20:23:22
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
68618
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
在我国劳动者工资计算：日工资=月工资收入÷月计薪天数；小时工资=月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。工资是指用人单位依据劳动
合同
的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。
工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
2022-12-05 20:01:06
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工资按月怎么算
4915
我月工资保底3600，月休两天，但一个月上了25天班，应该怎么算工资
保底工资计算方式：月实际工资=月工资÷ 21.75×实际出勤天数, 一、工作日加班费的计算方式:月工资÷ 21.75÷8×加班小时数× 1.5倍； 二、双休日加
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
按天算工资怎么算
劳动合同纠纷
431
工资底薪怎么算
工资福利
7371
假如月工资3000每个月公休4天，上了22天班怎么算工资呢
根据劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》，月计薪天数为 21.75天， 工资=月薪÷ 21.75×月计薪天数×(出勤天数比例)反算
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司开除赔偿金怎么算
民法典
1050
您好，我工资2800一个月，月休4天，我只上了19天班，请问工资怎么算？
工资计算标准的正确算法：工资=月薪÷ 21.75×月计薪天数×出勤天数比例。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工资3500月休三天，一天工资怎么算
法律分析：工资计算标准的正确算法：工资薪÷ 21.75×月计薪天数×出勤天数比例。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上6天班如何算工资，我一个月工资2500上了13天班，怎么算
辞职时，用人单位应一次性给劳动者结清工资。 劳动者须提前一个月书面通知用人单位辞职，但无须申请。 如果是在试用期，则三天内口头通知用人单位即可。 法律链接：《工
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的月工资2700，上了13天班，休假2天，工资该怎么算
您好，可以向劳动局投诉的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1000
一个月2200工资共上了25天班工资怎么算
结合单位的规章制度进行确定
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
705
保底8000月休2天，上了20天班工资怎么算合理？
按实际入职天数计算即可
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问在工厂工作的非正式员工申请夜班补贴是否有任何法律法规
应根据当地劳动局的规定确定
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
490
什么是工会主席享受副职待遇的依据？什么是学校工会主席享受副校长待遇的依据？
您好，大概你什么要求，具体的怎么实施
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
420
你好，就是我们自己包的活质量没达到公司的要求，他让返工返完了还是不满意怎么办
针对返工后质量仍不达标的情况，常见处理方式有：1. 与公司协商具体改进方案；2. 寻求第三方专业意见或评估；3. 准备证据，申请仲裁或诉讼。选择时应考虑成本、效
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
学校安排工学交替合法吗被企业开除回学校要艾处分
对于学校安排的工学交替，学生应积极参与。如遇到问题，常见的处理方式包括：与企业沟通协商、向学校指导老师反映、寻求学校与企业的共同解决方案等。选择处理方式时，应充
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
295
事业单位工作人员不安点上下班，怎么抱怨他
你好，向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
煤矿合同签的四年试用期六个月的是正式工吗
对于煤矿合同签的四年试用期六个月的情况，处理如下： 1. 试用期内：您应充分了解工作职责，努力提升工作技能，以符合公司的期望。同时，注意保护自己的合法权益，如
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因为乙方没有劳动法律关系的主体资格是什么意思？
那就是乙方（用人单位）认为他不具备用人单位主体资格，你们之间的法律关系不是劳动关系，而有可能是其他法律关系
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职之后公司并没有说在当天或第二天之前把宿舍清理出来并且要交与宿舍管理人员合法吗
离职不退押金违法。处理方式：1. 与公司协商，要求退还押金；2. 如协商无果，保留押金条等证据向当地劳动监察部门投诉；3. 等待劳动监察部门处理结果，必要时可寻
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
喀什律师
同城律师：
巴楚县律师
麦盖提县律师
莎车县律师
疏附县律师
疏勒县律师
塔什库尔干律师
叶城县律师
英吉沙县律师
岳普湖县律师
泽普县律师
伽师县律师
热门推荐：
一个月工资怎么算公式
律师解答动态
7分钟前
崔斌律师
近期帮助 24300 人
欠朋友钱换完了张口要利息
9分钟前
崔斌律师
近期帮助 24300 人
男方不愿意离婚，女方要求离婚
10分钟前
周黔灵律师
近期帮助 678 人
你好，怎么要回给前男友的转账
15分钟前
崔斌律师
近期帮助 24300 人
单位让交五险一金，如果离职了，能把钱退回吗？
23分钟前
崔斌律师
近期帮助 24300 人
我是上个月跟部门主管提出的离职，有录音。但是主管不认可30天自动离职这件事情，这个月办不了离职手续
40分钟前
韩佩霞律师
近期帮助 34386 人
你好我咨询一下
41分钟前
朱秀娟律师
近期帮助 276 人
我找人做事先付3350验收再付清，没有去做事钱不退报警有用吗？
50分钟前
党东月律师
近期帮助 955 人
我的东西被偷了，然后被偷人的哥哥说那个东西就不陪我了，给我钱，我如果张嘴要的话算是违法吗？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
