我想问,我签了一份短期合同,但工资是小时工,加班没有加班费。这份合同符合法律规定吗

更新时间:2022-12-06 19:42:46
问题描述:
我想问,我签了一份短期合同,但工资是小时工,加班没有加班费。这份合同符合法律规定吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助168560 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    你好,可以要求加班工资,但需要保留你加班的证据
    2022-07-05 00:27:58
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1400224 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    你好!可以向劳动局投诉
    2022-07-05 00:27:26
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1640516 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    劳动合同里约定有加班无工资是不合法的。用人单位安排劳动者加班的,需要依法支付加班费;否则劳动行政部门可责令单位限期支付,否则责令单位向劳动者加付赔偿金。
    2022-12-06 19:42:46
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
签了劳动合同,按小时工发工资,合法吗
您好!看合同是如何约定的。
全部9个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
小时工加班有没有加班费
小时工加班有没有加班费
劳动合同纠纷 1835
小时工加班有加班费吗
小时工加班有加班费吗
劳动合同纠纷 2485
我通过劳务公司,节假日没有放假,没有加班费,没有签劳动合同,是否合法
劳动者上班一个月公司没签劳动合同的,违法。公司应当在用工之日起的一个月内与劳动者签订劳动合同;超过一个月的,最多向劳动者支付不超过十一个月的每月双倍工资。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好,如果签订的劳动合同中没有明确规定聘用工资,工资具体发放时间,上班时间、加班工资等内容,那么这份
加班费的计算方式如下: 1、节假日加班费:法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 2、标准工时制度的加班费:安排劳动者延长时间的,支
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公司工作了10年,签的合同都是公司回收的,我自己手里没有合同,这几年签了合同,合同上写着合同第几
变更合同,是对原订合同的内容进行修改或补充。它是指合同在没有履行或者没有完全履行之前,由于实现合同的条件发生变化,合同关系的当事人依据法律规定的条件和程序,对原
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习生不签劳动合同,不算加班工资,没有双休
经过劳动者催告,单位仍不支付加班工资的,可向当地劳动监察部门申诉、控告,也可以申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我签了合同是短期合同,加班是没有加班费的。这个合同符合法律规定吗
通常情况下,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有正式合同,老板每天在下班后安排加班工作,没有加班费,这样的符合劳动法规定吗?
用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的,应当按照一定标准支付加班加点工资。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我有正式的工作单位,办理健康证对我单位有影响吗?
健康证在一年期限内有效,不需要重新办理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职的中介说工资要下个月才能发
你好,具体是什么情况
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如何检查一个人在哪里工作
你好,你可以通过社保去查
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
未成年人工作时间超过8小时
可以向劳动部门投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
第一个月的工资将在第三个月支付,每次仅支付月工资的80%。
除了向劳动保障部门投诉,劳动者还可以通过以下途径追回被拖欠的工资:一是与公司协商解决,明确支付期限和金额;二是向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,通过仲裁程序解决纠纷
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我5.11-5.17调休了,然后休息后当月我把欠的班都还上了,还有满勤吗
调休是否影响满勤,需结合公司规定。如规定调休不影响,则可享受满勤。若影响,则不能享受。如有疑问,可咨询公司人事部门或查阅相关规章制度。如发生争议,可依法申请劳动
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
旷工三天算自离,自离没有工资
自离也有工资。操作建议:1. 与单位沟通,要求按实际工作天数支付工资;2. 若单位拒绝,可向劳动监察部门投诉;3. 必要时,提起劳动仲裁或诉讼,维护自己的合法权
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
11分钟前
刘鹏律师
近期帮助 3619 人
行政处罚决定书后天出来,行政拘留5天,还有其他挽回机会吗?
17分钟前
薛烨庭律师
近期帮助 552 人
你好,我以前坐过牢有10多年没犯罪了还可以开无犯罪记录证明吗
21分钟前
刘江律师
近期帮助 3217 人
在酒店去吃饭手臂被墙上的钉子挂了一条口,去缝了4针,能理赔多少
23分钟前
九转律所律师
近期帮助 28538 人
4s订金不退
25分钟前
刘义峰律师
近期帮助 22274 人
大学宿舍舍友半夜三点放歌,声音特别大导致一个宿舍人都睡不着可以报警嘛
26分钟前
李伟律师
近期帮助 37123 人
村委会除草喷洒农药导致我家羊被药死了,我该怎么维权
31分钟前
周清智律师
近期帮助 24542 人
你好,租房子中不租了,然后到房东收取2个月的租金作为违约金。合理吗?
36分钟前
周清智律师
近期帮助 24542 人
购买防狼喷雾违法吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询