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进入公司三年多没有签劳动合同,我提出离职要按劳动合同提前一个月吗?劳动仲裁会怎样?
更新时间:2022-06-19 17:03:33
问题描述:
公司已缴纳社保三年以上,但未签订劳动合同。拖欠工资的时间往往超过四五个月。根据劳动合同,我是否建议提前一个月休假?劳动仲裁呢?
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你好,建议申请劳动仲裁
2022-06-19 16:59:58
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2022-06-19 17:01:42
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对拖欠工资的,申请劳动仲裁但未签订劳动合同的,需要提供其他证明,证明存在劳动关系。
2022-06-19 17:03:33
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