临时工,这些都是老板说辞职可以;但是一个月后你可以离开,今天你可以离开,但是扣除总工资的一半,你说你想来就来。想走就走。哪里有这么随便的公司?去北京打官司没用。这不是我炒你。你自己不做。

更新时间:2022-06-16 14:46:37
问题描述:
临时工,这些都是老板说辞职可以;但是一个月后你可以离开,今天你可以离开,但是扣除总工资的一半,你说你想来就来。想走就走。哪里有这么随便的公司?去北京打官司没用。这不是我炒你。你自己不做。
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    2022-06-16 14:40:45
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    您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局反映,劳动局会核实相关情况
    2022-06-16 14:43:34
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    你好,可以去申请劳动仲裁
    2022-06-16 14:46:37
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你好,我想和你商量一下,一个人在酒店工作,最初和同事不合适,之后回来工作,一个月后说辞职就辞职了。你
兼有工资、薪金所得与劳务报酬所得两种收入时的筹划。工资、薪金所得适用的是5%一45%的九级超额累进税率;劳务报酬所得适用的是20%的比例税率,而且对于一次收入畸
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如果你想在工作中解雇我,如果你不离开,你将停止支付我的工资。
根据法律规定,有下列情形之一的,用人单位应当支付被辞退员工补偿金: (一)用人单位依照企业破产法规定进行重整,经过合法程序辞退员工的; (二)劳动合同期满后
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