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请问医疗期满后解除劳动合同支付补偿金的情况,劳动合同法规定按解除前12个月的平均工资,那12个月的平均工资怎么计算?
更新时间:2022-05-30 09:05:00
问题描述:
我想问一下医疗期满后解除劳动
合同
的赔偿金问题。《
劳动合同法
》规定,劳动
合同终止
前12个月的平均工资按平均工资计算。如果我之前有2个月的假期,如何计算12个月的平均工资?12个月的平均工资是否根据前12个月10个月的总工资计算?
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2022-05-30 08:55:01
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解除劳动合同前12个月的平均工资依据是《劳动合同法》第四十七条规定,月工资是指劳动者在劳动
合同解除
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2022-05-30 08:58:30
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解除劳动合同前12个月的平均工资等于12个月的应得工资的平均数,劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算
2022-05-30 09:05:00
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