在嘉兴科技城诺德健身房工作一个月后,我辞职了。没有劳动合同。我找不到打卡记录。说两个月后我没有发工资。我该怎么办?

更新时间:2022-05-17 16:04:45
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在嘉兴科技城诺德健身房工作一个月后,我辞职了。 没有劳动合同。 我找不到打卡记录。 说两个月后我没有发工资。 我该怎么办?
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    入职不到一个月离职有工资。根据相关规定,入职一个月离职的工资,提前告知用人单位且符合离职手续要求的,工资是会发的。无论工作多少天,工资,都是劳动者的合法收入,用人单位辞退或者劳动者辞职后,用人单位都应当结清工资,否则,就是违法行为
    2022-05-17 15:58:56
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    首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额。工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、等都可以作为证据使用。有了足够的证据后可以先和老板协商解决,协商不成可以到劳动监察大队举报或申请劳动仲裁
    2022-05-17 16:02:57
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022-05-17 16:04:45
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在公司一个半月没签合同,上班没打卡记录。我该怎么办?
没合同的只要员工和单位存在实际劳动关系,单位拖欠员工工资,员工可以员工可以先和单位进行协商;在协商不成的情况下,可以向当地劳动监察大队进行投诉,由劳动部门进行调
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我在一家小工厂工作一个月后退休了,既没有劳动合同也没有工作记录,走路的时候上司说给卡发工资。我现在没
不支付工资的,可以向劳动部门投诉,没合同没关系,找工资条、工卡、打卡记录等也能证明。
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我在一家小工厂工作,没有在劳动合同上签字,也没有打卡记录。快一个月了。退休的上司不给我工资该怎么办?
申请劳动仲裁,主张拖欠的工资,收集证据,主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
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我在一个公司辞职了,说好5号发工资给我,当初没有签合同但是有打卡记录,还有聊天记录,现在我该怎么办?
尊敬的当事人,您好,根据您咨询的问题,面对拖欠工资,如果您决定采用法律手段进行追讨工资,有以下三种方案供您参考:①直接向劳动仲裁委申请给付拖欠的薪资;②以未及时
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我在公司工作十年,没给我上保险。没有劳动合同,我有上班打卡记录,和上岗协议书,我怎么办
没有签订劳动合同的赔偿已经过了诉讼时效了, 没有上保险您可以投诉
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我是在一家工厂工作的十年,但是没有劳动合同。老板找各种理由说我这没做好,到现在我没有工作,我该怎么办
劳动合同作为劳动者维护自身权益(包括工资、劳动福利、其他待遇等)的一项重要资料,无论是用人单位还是劳动者都应该要及时签订劳动合同。订立劳动合同的时间一般为自用工
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我工作得公司只有我一个员工,工作了三个月然后被老板辞退,没有合同也没有打卡记录,不发工资怎么办?
携带足够能证明你工作的证据向当地劳动监察大队举报。如果觉得我的回答有帮助,请帮忙点赞,谢谢~
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老板能给父母发工资吗?
如果无法协商,需要申请劳动仲裁的
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请问还没毕业去实习转正了影响应届生身份吗
应届生是指当年拿到毕业证毕业的学生,这是事实存在的。其它不管什么事都影响不了应届毕业生的身份。法律依据:《中华人民共和国教育法》 第二十九条 学校及其他教育机构
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
告诉劳动监察大队能拿到钱吗?
什么情况?说清楚具体的事情
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如何举报收童工?
建议向劳动监察大队投诉
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请问私人休息时间单位要求开会不去就罚款合理吗
如果单位与员工协商达成一致,但员工在休息日开会期间不去的,单位扣钱合法,但扣除的数额必须合法合理。如果单位擅自规定在休息日开会的,则扣钱不合法。法律依据:《工资
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