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是否能在其工资里扣除个人和公司部分，扣除公司社保部分？要承担法律或者劳动法什么风险呢？
更新时间：2022-05-16 20:32:38
问题描述：
我想问：公司能否从当月（少于一个月）离职员工的工资中扣除个人和公司部分，并根据出勤天数扣除公司的社保部分？如果公司扣除费用，应承担哪些法律或劳动法风险？
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实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
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