与劳务派遣签订三个月的合同,到期后说要扣除前三天试用期的工资,合法吗?

更新时间:2022-12-14 23:50:25
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劳务派遣签订三个月的合同,到期后说要扣除前三天试用期的工资,合法吗?
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    试用期的工资不能低于劳动合同约定工资的百分之八十。试用期最长期限不得超过六个月,工资由用人单位和劳动者协商确定。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资,否则应当承担法律责任。
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签了劳务合同,劳务合同内说7天试用期前三天没工资,工作满一个月试用期才有工资我该怎么办?
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