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工厂能不能扣员工工资，不让员工辞职？
更新时间：2022-05-09 09:44:49
问题描述：
工厂能否扣减员工工资，阻止员工辞职？
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《劳动法》规定：劳动者解除劳动
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，应当提前30日以书面形式通知用人单位。明确赋予了职工辞职的权利，这种权利是绝对的，劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件，只需要履行提前通知的义务即可
2022-05-09 09:40:11
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公司拖欠工资能不能直接离职？公司拖欠工资可以直接离职，因为用人单位拖欠工资已经违反了《劳动法》规定。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同，（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的等等
2022-05-09 09:43:30
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遭遇拖欠工资的劳动者，可拨打工会“12351”维权热线，或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。
2022-05-09 09:44:49
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员工离职老板能不能扣工资
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您好，员工老板能不能克扣员工工资？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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劳务关系纠纷处理可协商、调解、仲裁或诉讼。协商是双方沟通解决；调解是请第三方协助；仲裁是向仲裁机构申请；诉讼是向法院起诉。具体操作需根据实际情况选择。
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中专学校到快毕业要实习专业是土建未成年能不能上工地上实习
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你好。我想咨询一下公益性岗位可不可以做兼职。我是盐城的
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