2017年6月开始休合法的二胎产假,我能要求留在原工作地点吗?公司要求我自动离职,是否能要求公司赔偿我?
更新时间:2022-04-23 14:08:09
问题描述:
我于2015年4月加入该
公司,并于2017年6月开始为第二个孩子休法定产假。在产假期间,老板让我早点结束假期,回去工作。我没有做出承诺,所以我含蓄而明确地告诉我,公司不会要求我在休完产假后重返工作岗位。现在,当我休完产假回家时,老板把我从原来的工作地点调离,把我送到100公里外的一个
办公室,我能要求留在原来的工作地点吗?如果我不去办公室,公司会要求我自动离开。他这样做合法吗?我可以要求公司赔偿我的
辞职吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询