公司因经营不善,需要裁员。(没有签订劳动合同,但是有缴纳社保)我是即将生产的孕妇,公司突然告知我被

更新时间:2022-04-13 22:44:54
问题描述:
由于管理不善,公司需要裁员。(我没有签订劳动合同,但我支付了社会保险)我是一个即将分娩的孕妇。公司突然告诉我,我被解雇了,所以我不能继续支付社会保险,也不能享受生育保险的福利。我可以申请赔偿吗?
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    被用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
    2022-04-13 22:42:43
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