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上班半年多没有合同没有加班费没有一天休息没有节假日被通知当天辞退怎么办
更新时间：2022-12-21 23:13:05
问题描述：
工作半年以上，没有
合同
，没有加班费，没有一天的休息，没有节假日，如何在同一天被解雇
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您好，申请劳动仲裁维权
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工作一年以上没签劳动合同的，可以要求支付11个月的双倍工资，如果之前的工作已经支付了，再补上11个月的工资。此外，因为超过一年未签订劳动合同的，那么视为签订无固定期限劳动合同。
2022-12-21 23:13:05
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