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中介来了，签了劳动合同，现在想辞职工厂不让走怎么办，中介让走了
更新时间：2022-04-09 17:36:29
问题描述：
中介来了，签了劳动
合同
，现在想辞职工厂不让走怎么办，中介让走了
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提出辞职一个月公司不让走的，可以向
劳动监察
委员会投诉，或者向
劳动仲裁
委员会申请
仲裁
，对裁决结果不服的，还可以向人民法院提起诉讼
2022-04-09 17:31:00
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申请劳动仲裁解决。劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除
劳动关系
的通知（也就是通俗说的辞职信、辞职报告），这样便于保留
证据
。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续，可以通过申请劳动仲裁解决
2022-04-09 17:34:59
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-04-09 17:36:29
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辞职老板不让走，说走了就不给工资，怎么办
劳动合同纠纷
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然后干了接近三个月了，不让离职怎么办，厂里说我们的中介让我们走我们才能走，中介也不让走怎么办
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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在一家公司上班没有签劳动合同辞职怎么办
劳动合同纠纷
辞职老板不让走怎么办
劳动合同纠纷
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实习签的劳动合同，想辞职公司不让你走，怎么办
实习期内可以提前3天辞职，递交离职申请就行。
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劳动合同没到期可以辞职吗
民法典
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你好，我和公司没有签劳动合同，现在要辞职，公司不让走
你可以继续与公司协商或等待离职申请提交三十日后辞职。
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我们是中介介绍来这家公司的，现在想辞职。中介说公司不让我们辞职。
员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。根据法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳
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临时工想辞职但中介不让辞职，怎么办
1、协商解除劳动合同：临时工提出离职，与用人单位协商一致后解除劳动合同的。 2、预告解除劳动合同：一般提前三十天提出离职，并且用书面形式通知用人单位。然而在试
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中介来，签了劳务合同现在想辞职工厂不让走怎么办
员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。根据法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳
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签了劳动合同，但是现在想辞职工厂不让走怎么办
你好，员工辞职无须征得单位同意，建议依法通知单位即可，一般须提前30日通知用人单位。以上希望对我方有所帮助。以后若有法律需要，可联系我并携带相关证据到我们律所面
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没有签合同的，想辞职老板不让走，要怎么办
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企业与我签订劳动合同而非劳动合同怎么办？
在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议，都属于劳动
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我向公司申请15号离职，公司让我明天离开。这合理合法吗？
法律分析：离职手续，当事人可以提前向单位申请离职，也可以与单位协商，如果单位有违法的，可以直接离职。单位故意刁难不让离职，可以去劳动行政部门申诉。之后，用人单位
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已经支付了5年的保险费。现在工厂的工作量减少了，工厂对我有补偿吗？
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如果公司不批准离职且拒绝办理离职手续，员工可以采取以下措施维权：首先，可以尝试与公司进行协商，明确表达离职意愿并要求办理相关手续；其次，如果协商无果，可以向当地
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我一个月休息三天。我多休息一天半。扣除我一天半的工资和一天多的工资合法吗？
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
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学校不给自主实习怎么办
学校不给自主实习，常见的处理方式包括了解学校规定、沟通协商、寻求上级支持及法律救济。学生应先了解学校实习政策，再与学校沟通协商，若无法达成共识，可向学校上级部门
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你好，以前做事跟公司工资纠纷，被公司拉入黑名单后，没办法再签劳动合同怎么办
你好 请问下具体情况如何的
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最近她公司又在叫他上班，因病无法上班，我们找到单位，单位叫我哥哥辞职，请问这种做法我该怎么办
您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的
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