十月份发八月的工资,老板说我没有申请离职不给我发最后一个月的工资,我该怎么办

更新时间:2022-04-06 19:27:55
问题描述:
九月初,我请了两天假,公司放了一个月的假。然后我去找另一份工作。我在八月份和十月份拿到工资。老板说我没有申请辞职,也没有给我上个月的工资。我该怎么办
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    上班两天辞职的有工资,一般需提前30天向部门主管(或人力资源部)提交辞职报告,按公司规定执行其他特殊行业的离职,当事人需要向该行业主管单位进行报备
    2022-04-06 19:23:15
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    劳动者没有提前30天辞职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
    2022-04-06 19:26:30
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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八月初离职,但是五月份之后的工资都没有发,我该怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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我是在一个人区当保安的,辞职已经一个星期了,工资还没发给我,我们那边是押一个月付一个月的工资九月的是
向劳动部门举报,要求单位支付正常工资及加班工资等 ,解除劳动关系的也可以正常讨薪。
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