你好我在工作室工作3年半了没有签订劳动合同现在想离接离职吗?

更新时间:2022-03-31 18:33:57
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你好 我在工作室工作 3年半了 没有签订劳动合同 现在想离接离职吗?
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    签了劳动合同试用期可以离职,劳动者在试用期离职需提前三日通知用人单位。法律依据:《劳动合同法》第三十七条:劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-03-31 18:27:39
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    如果签订劳动合同需要提前辞职,劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,既是解除劳动合同的程序,也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,解除劳动合同,无需征得用人单位的同意
    2022-03-31 18:30:41
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    没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系。《劳动合同法》第三十八条:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的
    2022-03-31 18:33:57
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签订3年劳动合同想要辞职
一、签三年合同可以辞职吗 1、签合同三年可以辞职。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者
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在公司干了4年半没有签订劳动合同,现在我准备离职
未签订劳动合同的时间超过一个月,且未满一年的,可以要求用人单位每月支付二倍的工资。若离职是用人单位与劳动者协商后解除的,劳动者可以要求支付经济补偿。
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没有和有工作的公司签订劳动合同,工作2年,即使被辞职,也没有事先通知辞职,可以赔偿吗
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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在一家公司上班10年没签劳动合同、现在想离职有赔偿的吗?
劳动合同没签辞职是有赔偿的。《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工资。
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我在公司工作7年多,没买过社保也没签订劳动合同,如果辞职工商有补偿吗?
您好,建议提起劳动纠纷维权,申请劳动仲裁,让律师介入协助处理
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我工作2年了未签订劳动合同,现在辞职有补偿吗?
你好关于工作的纠纷:发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳
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公司要搬迁,距离太远两个小时,能不能赔偿?
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内
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停播三年,说要起诉我
建议签合同维护自己合法权益
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法定配偶假期有多少天
关于法定配偶假期的具体天数,不同地区可能有不同的政策规定。通常婚假为三天,但建议您查询当地最新的法规或咨询法律专家,以确保获取最准确的婚假信息,从而根据您的实际
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因让上司遭解雇,可以向其索取经济补偿吗?
针对你的情况,如果被解雇后想要获得赔偿,一般有三种处理方式。一是与公司协商解决,根据公司规定和你的实际工作情况,达成赔偿协议。二是通过法律途径,要求公司支付违法
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我90年9月参加公务员工作,2010年4月批准辞去公务员,可获年薪补劭吗?
主动辞职无补偿。但若遇单位违法,可被迫辞职并申请补偿。操作如下:1. 收集单位违法证据;2. 向劳动仲裁机构申请仲裁;3. 如仲裁不满意,可向法院提起诉讼。每一
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学校让我们交了一年的住宿费,但是我们下半个学期出去实习半但是我们下半个学期出去实习半年都没有在学校,
理论上学校应当退还相应期间的住宿费。如果学校拒绝退还,您可以首先与学校协商解决。
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