今天,我告诉老班我已经辞职了。老板实际上说我没有提前告诉他。我上个月底告诉他我没有准备好工作。如果他现在不给我工资怎么办?以前和我在一起的人都在同一天辞职了,第二天就不来了。当我说的时候,他告诉我没有

更新时间:2022-03-30 22:08:42
问题描述:
今天,我告诉老班我已经辞职了。老板实际上说我没有提前告诉他。我上个月底告诉他我没有准备好工作。如果他现在不给我工资怎么办?以前和我在一起的人都在同一天辞职了,第二天就不来了。当我说的时候,他告诉我没有试用期。我说还有试用期。我不知道,也没有人告诉我现在该怎么办?
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    试用期不提前三天辞职可以拿到工资。根据《劳动法》规定,试用期提前三天通知是劳动者解除劳动合同关系的法定条件,而不是工资支付的条件,即在试用期期间,劳动者没有提前三天通知用人单位解除劳动关系,也可以依法取得劳动报酬
    2022-03-30 22:02:45
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    依法成立的公司无论大小,都受劳动法律法规的约束。试用期内,你提前三天通知用人单位解除劳动合同,如果公司还是不给工资,你可以到当地劳动监察大队去投诉,或者到当地劳动部门申请仲裁,反正劳动仲裁无需缴费
    2022-03-30 22:05:42
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    员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商,协商不成的向劳动局投诉,或者申请仲裁。
    2022-03-30 22:08:42
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在吗我老板不给我发工资,辞职的时候说了下个月给可是到现在他都不给我原因是说我在其他地方上班,我该怎么
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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我今天辞职了。老板说我没有领工资。
协商不成可申请劳动仲裁维权
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我在一家服装店工作,没有签合同,现在退休了,上司没有支付我的押金。我事先说明了不上班,现在他说我一个
《劳动法》第五十条明确规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。   第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可
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在离厂的前一天跟老板说了要辞职,但是我一直等到第二天他都没有给我发工资,我该怎么办!
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
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老板说没有提前辞职,就不给我工资,我要怎么做
你提前几天书面提出辞职要求就可以了。到期即可离开、如其不给工资就申请劳动仲裁没关系!
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大二暑假工签了合同,毕业还算应届毕业生吗?
签了劳动合同如果是在毕业的当年还算应届毕业生,如果不是在毕业的当年一般算往届毕业生,毕业前需要工作的应届生,需手持《毕业生推荐表》、成绩单及三方协议寻找工作,毕
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实习期间能给别人当司机吗?
你好,可以前往当地劳动部门投诉举报
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
如果我在一家餐馆干3个月,但他们要的是长期工。我说是可我干3个月算长期工吗
法律分析:一般没有长期工这个说法的,长期工一般相对于短工而言,短工一般是指学生暑假或是寒假假期打短工的,以及一些兼职的钟点工作。具体需要根据劳动者与用人单位签订
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五月二号不去上班算旷工吗
按劳动法的规定不算是旷工。但还要根据和公司签订的劳动合同来决定,如果劳动合同上注明星期 六、星期天是该职工的正常休息日,根据法律规定,在休息日进行加班要取得职工
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老板必须要把工资转到我的工商银行我可以拒绝吗
通过协商索取,如果协商不成就可以直接向法院起诉。如果没有经本人同意,单位就将本人工资交给别人,那么员工是需要向单位索取工资,如果单位拒绝支付是可以向劳动监察大队
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