单位破产下岗，所发工资也低于地区最低工资标准节假日加班也不付加班费工作4年后单位与我终止劳动关系我要求签定合同缴钠社会保险执行最低工资标准他们也不行只跟我签了一个要求工作到62岁后给经济补偿釒我现在己
更新时间：2022-03-30 09:46:26
问题描述：
我破产后下岗，在一家公共机构工作。雇主没有与我签订劳动
合同，支付的工资也低于地区
最低工资标准。我假期加班不付加班费。工作4年后，单位与我解除了
劳动关系。我要求签署一份支付社会保险和实施最低工资标准的合同。他们不能。他们在我62岁之后才和我签订了一份要求经济补偿的合同。现在我62岁了。他们说为了保护我的权利我被命令过度了。我该怎么办？？
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