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公司已经工作了半年没有签订劳动合同、拖欠工资等违法行为。现在老板口头叫我辞职离开。我该怎么办？首先，我应该如何操作它。我能赢吗？我应该写辞职书还是如何写？非常感谢！
更新时间：2022-03-30 08:23:32
问题描述：
公司已经工作了半年没有签订劳动
合同
、拖欠工资等违法行为。现在老板口头叫我
辞职
离开。我该怎么办？首先，我应该如何操作它。我能赢吗？我应该写辞职书还是如何写？非常感谢！
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先找公司负责人协商；协商不能的向劳动局举报；还可以通过法律途径，申请
劳动仲裁
，对于
仲裁
裁决不服的，可以起诉所在的单位
2022-03-30 08:21:03
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写
辞职报告
，可以用手写，也可以用电脑打印；可简单地只写几句话，也可以用表格写，有的单位会有专门的辞职报告的格式，那就直接填写就是。写辞职报告前最好找上级的领导私下里提一下，也许会有意想不到的一个结果
2022-03-30 08:21:14
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辞职应该提前三十日以书面形式通知
用人单位
，劳动者在
试用期
内辞职要提前三日通知用人单位。正文是
辞职信
的主要部分，正文内容一般包括三部分。写出辞职的内容。叙述递交书信辞职的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来
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