没有签订劳动合同,是否可以向单位提出要一年一月的工资补偿,不给一年一月的工资补偿,我应以什么理由争取

更新时间:2022-03-24 23:46:11
问题描述:
我在公共机构工作了10年,没有签订劳动合同,也没有缴纳养老保险。现在单位提出补充以前的养老保险,但我要签一年的合同。离开后,我不能要求任何赔偿。如果我现在想离开,我可以在之前的养老保险之外再向单位要求一个月的工资补偿吗,现在单位说我自愿辞职,所以我只在一月份给养老金补偿,而不是工资补偿。我应该争取什么理由
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    1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    2、未及时足额支付劳动报酬的;
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    5、因《劳动合同法》第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的
    2022-03-24 23:41:18
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    主动辞职一般不能要求单位支付经济补偿金,经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助
    2022-03-24 23:44:48
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