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合同签订试用期半年，公司以不符合企业文化为由将我辞退，合法吗？赔偿金额是多少？
更新时间：2022-03-22 06:47:38
问题描述：
合同
的试用期为半年，只有15天。公司以不符合公司文化为由解雇了我。这合法吗？应该赔偿吗？赔偿金额是多少？非常感谢。
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根据
劳动合同法
的规定，可以分三种情形：
1、若用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同，则用人单位按照工作年限支付经济补偿金；
2、若用人单位单方面解除劳动合同，则用人单位是违法的，应当按照经济补偿金的标准支付双倍赔偿金
2022-03-22 06:43:33
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在试用期里，用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的
2022-03-22 06:46:11
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如果单位辞退员工，单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少，有以下几个因素：
1、依法解除的，单位可以不支付经济补偿；
2、违法解除，单位应根据工作年限支付违法解除劳动合同赔偿金
2022-03-22 06:47:38
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合同期内，被公司辞退，公司应该赔偿多少
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2022年公司试用期被辞退补偿多少？试用期被辞退相关法律规定
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