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如领导不同意不照顾，现在岗位不在单位大楼，是否可以依法解除与我的劳动合同？是否没有补偿金？
更新时间：2022-03-20 07:35:21
问题描述：
我已经和公司签订了一份不固定的
合同
，现在我因身体原因申请调离工作。如果领导不同意也不处理，则该职位现在不在公司大楼内。如果我回到公司大楼工作，公司是否可以依法终止我的劳动合同？没有赔偿吗？
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劳动者因以下原因强行解除劳动合同，是不需要给工作做出赔偿的。《
劳动合同法
》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的，等等
2022-03-20 07:34:36
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