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我临时辞职，押的那半个月的工资，我拿得到吗
更新时间：2022-03-09 12:28:39
问题描述：
我暂时
辞职
。我能拿到半个月的薪水吗
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劳动者没有提前30天辞职的，用人单位是应当支付其
工资
的，但是如果用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
2022-03-09 12:22:59
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您好，可以根据实际工作的时间要求其支付工资。上个月和这个月有工作的，都可以要求支付
2022-03-09 12:26:32
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你好， 可以申请
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2022-03-09 12:28:39
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对方压一个月的工资，我现在辞职了，那一个月的工资我还能拿回来吗
讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会
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试用期半个月有工资吗？
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我做了一个月压半个月工资，现在发了半个月的工资给我，我现在不想干了，压的半个月的工资能拿回来嘛
如果发生工资争议，当事人首先可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，如果一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当然也可以直接向劳动争议仲裁
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我在超市做了半个月三天试用期，辞职了没拿到工资，有工资拿吗？
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我在装修公司上班一个月，他跟我说押一个月，我现在辞职了可以拿到工资吗
劳动者辞职，用人单位应当足额发还劳动者工资，如果用人单位工作拖欠工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点
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我辞职，但是老板押了我半个月的工资我应该怎么办呢
您好，一般来说单位不得扣押劳动者的工资。您可以申请劳动仲裁解决处理
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学校在安排实习时不能自己去别的地方实习吗？
您好，建议协商解决处理
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你好。建议协商处理
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这个主要是看档案关系，如果工作的时候把档案签到公司，或者是毕业的时候和公司签订三方协议，档案由公司所在的人才市场账户下托管的话就算是已经就业了，不能算是应届毕业
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中职生必须实习6个月吗？不实习不发毕业证吗？
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您好，建议双方协商解决
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请问私人休息时间单位要求开会不去就罚款合理吗
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五一强制上班，不上班算旷工
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