在快递店工作,从7月14日到7月22日,离开,没有签订劳动合同,有工资吗?

更新时间:2022-03-03 20:42:05
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在快递店工作,从7月14日到7月22日,离开,没有签订劳动合同,有工资吗?
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    按照法律规定,只要劳动者实际提供了劳动,用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同,工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的,劳动者可以向劳动争议调解委员会申请调解,调解不成的可以申请仲裁,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
    2022-03-03 20:37:41
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    你好,可申请劳动仲裁
    2022-03-03 20:38:18
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    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
    2022-03-03 20:42:05
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3月12日上班,没有签订劳动合同,4月13日退休,4月27日去,现在没有发工资,怎么办?
去劳动局仲裁,离职不影响工资,没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系就可以。
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在一家快递店工作,从7月14做到了7月22号,自离,没有签劳动合同,有工资吗
根据工资支付条例规定,员工正常工作期间的工资,单位必须支付。离职不影响工资的支付。
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劳动法规对旷工行为的处罚具体规定
旷工行为一般根据单位规定处罚,常见处理方式包括警告、罚款、解除劳动合同等。选择处理方式时需综合考虑员工旷工原因、频率及单位规章制度,确保处罚合理合法,同时保障员
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什么意思是同工不同酬?
一、同工同酬是什么意思?1、同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,不分性别、年龄、民族、残疾、区域等差别,只要能以不同方式提供
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主播加入工会没有签合同怎么退出工会?
你好,可以向组织提出申请的
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什么情形可以申请劳动仲裁
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教师在试用期算不算入编?
教师在试用期内的表现将直接影响其是否能正式入编。若试用期表现优秀且考核合格,教师将有机会转为正式编制员工。然而,若表现不佳或考核未通过,则可能面临不被正式录用的
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中职自主实习材料晚交了怎么办
针对不同情况,处理晚交中职自主实习材料的方式如下:1)如因特殊原因晚交,应尽快补交并附上相关证明,向学校说明情况;2)如学校允许延期提交,可申请延期,并按时补交
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没去学校指定的地方实习,我们准备六月一号请假自己出去找工作,学校可以压毕业证?
若学校因未去指定地点实习而扣押毕业证,可采取以下措施:首先,尝试与学校沟通,解释个人实习计划和目的,争取学校的理解和支持。其次,查阅学校相关规定,确保自己的实习
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没做满一个月要扣24个小时的工时,还要降低一块钱的每小时钱,夜班也不给补助
你好,如果认为公司规章制度违法,可以向劳动保障监察大队投诉。如需帮助可联系本律师。
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奶茶店上班压15天工资
除了投诉和仲裁,劳动者还可以通过法律途径维权。例如,可以向法院提起民事诉讼,要求用人单位支付拖欠的工资。同时,劳动者还可以向工会求助,工会可以协助劳动者与用人单
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