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我在一家公司工作了14年，现在是部门主管，5月份妻子生病了，我请假回来后，部门换了领导上夜班，没有安排员工在生产过程中发生质量事故，现在罚款是合法的吗？
更新时间：2021-05-06 13:50:37
问题描述：
我在一家
公司
工作了14年，现在是部门主管，5月份妻子生病了，我请假回来后，部门换了领导上夜班，没有安排员工在生产过程中发生质量事故，现在
罚款
是合法的吗？
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《
劳动合同法
》第八十七条
用人单位
违反本法规定解除或者
终止劳动合同
的，应当依照本法第四十七条规定的经济
补偿标准
的二倍向劳动者支付赔偿金。
2021-05-06 13:50:24
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