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保洁人员下班后在宿舍突发疾病需要赔偿吗？
更新时间：2021-03-27 18:55:34
问题描述：
保洁人员下班后在宿舍突发疾病需要赔偿吗？
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如果是符合以下情形，就是工亡，就应当享受工亡相关待遇，获得赔偿。
依据如下：《
工伤保险条例
》
第十五条 职工有下列情形之一的，视同
工伤
：
（一）在
工作时间
和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
如果不是上述情形下生病死亡，劳动
合同终止
，并不能获得经济补偿。
2021-03-27 18:47:29
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职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到
用人单位
后旧伤复发的。按照有关规定享受除
一次性伤残补助金
以外的
工伤保险待遇
。
2021-03-27 18:52:08
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是工作原因导致的突发病或者工作时间突发病死亡或48小时之内经抢救无效死亡的可以认定为工伤。是工伤的话由用人单位承担责任。
2021-03-27 18:55:34
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