您好,我上班两个月单位以裁员的方式突然把我辞退了,我是不是应该有补偿金

更新时间:2021-03-04 11:45:51
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我在试用期间,公司因不景气突然通知裁员,与我自己无关。 需要赔偿裁员补偿金吗? 裁员赔偿金我在试用期
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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我已经在这个单位上班两年了,他们要辞退我,我是不是应该拿到两个月的补偿金
劳动者因工负伤被用人单位违法解除的,劳动者有权利要求用人单位支付赔偿金。 根据《工伤保险条例》第十四条第一项规定:“在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故
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《劳动合同法》第87条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。所以,用人单位违约解除劳
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我试用期六个月,现在工作两个月了,xxx公司现在要缩减成本裁员,我被辞退会有补偿吗
1、公司辞退或此情况你辞职都可获得经济补偿金。经济补偿金:工作满1年补偿1个月工资,不满6个月补偿半个月工资,满6个月不满1年补偿1个月工资。你工作不满6个月
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我上了5个月班,现在因公司原因辞退我,请问我应该得到一个月补偿金吗?
违法辞退可以得到双倍赔偿金,你工作了5个月,也就是相当于赔偿一个月的工资
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上班了6个月现在要辞退我,有补偿金吗?
要看辞退你的原因了,违法辞退是要給补偿金的。
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签了合同,对方一直没有过户怎么办?
依据你们合同约定协商或是诉讼处理
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合同纠纷可以上失信吗,法律上的标准是什么
你好,可以搜集证据诉讼解决
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签了合同,对方一直不过户怎么办?
依据你们买卖合同约定协商或是诉讼处理
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对了,我还签合同了,没事吧
一般来说,只要满足:经双方当事人意思表示达成一致;并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。 根据《民法典》第四百九十条的规定,当事人采用合同书形式订立合
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