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请问没有签劳务合同我可以随时离职吗
更新时间:2021-03-01 12:07:49
问题描述:
请问没有签
劳务合同
我可以随时
离职
吗
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没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系。《
劳动合同法
》第三十八条:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以
解除劳动合同
:
(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳
社会保险费
的。
2021-03-01 11:59:35
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没有签订书面
劳动合同
的,为不定期
劳动关系
,劳动者可以随时终止劳动关系。
用人单位
有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为劳动者缴纳
社会保险
费的。
2021-03-01 12:02:48
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法律并没有规定没签劳动
合同
可以随时离职。事实上,只要
劳动者
开始提供劳动,不论双方是否签订劳动合同,之间的劳动关系都已经成立,如果要解除,都应当按照法律规定的方式进行。
2021-03-01 12:07:49
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