病假9天，4天住院，5天在家休养的病假工资

更新时间：2021-02-28 15:34:13

问题描述：

病假9天，4天住院，5天在家休养的病假工资

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助1070486 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

病假工资，用人单位可以在合同中与职工进行约定，只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定，职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为
0.9天和
67.4小时，可以照此折算出员工日平均工资。

2021-02-28 15:34:13

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

病假15天工资如何计算

病假15天工资如何计算

如果每月休息8天，8天病假，这8天病假没有病假补贴，还是病假16天病假只能补贴8天病假补贴

劳动法对于病假天数有详细规定： 1. 工龄10年以下，在单位工作5年以下的病假时间为3个月，在单位工作5年以上的，病假时间6个月; 2. 工龄10年以上的，在单

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

病假期间工资

病假期间工资

病假一天扣多少钱

病假一天扣多少钱

怀孕了一个月内请了3天事假病假7天，工资怎么算

按照法律规定，劳动者请事假单位可以扣除该日工资。至于单位扣工资是否合理，提供如下计算方法供参考：一、日工资数：日工资计算方式为：基本工资/ 21.75，可以

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

病假一天工资如何计算

病假一天工资如何计算

公司拒绝全部的病假工资，住院27天，只给10天病假工资

劳动法病假工资规定 1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在三甲医院住院7天，总共开了一个月病假休养，现在公司只承认7天病假，我不填事假算旷工，怎么处理

医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据，以一审法庭辩论终结前实际发生的数额来确定。发生交通事故，对伤者要进行积极救治

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问病假7天，病假工资是按5天计算还是7天计算的，谢谢

现在的法律规定应该按工作日计算。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我因生病请假14天，住院5天医生建议我休14天。公司给我批了5天病假9天事假。为什么我9天不是病假？

你好! 要看你在公司做了有多长的时间，有没有签劳动合同以及购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

我公司员工这个月有8天病假，而且已扣除8天病假工资，按国家规定有8天公休，这个月她只休息了5天

你好，需要人社局投诉..

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

我公司员工这个月有8天病假，而且已扣除8天病假工资，按国家规定有8天公休，这个月她只休息了5天

你好，需要申请劳动仲裁...

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工作前交押金是违法的

看合同约定‘

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

现在需要幼儿园给实习证明，幼儿园不给怎么办

你好建议和园方先进行协商

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

他是个童工，想举报老板自己的惩罚

建议向当地劳动监察大队投诉，会进行处罚

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

什么情形可以申请劳动仲裁

什么情形可以申请劳动仲裁

工厂需要办理维修基金吗？

需要启用维修基金进行维修

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

在被迫离职通知书之后，还需要上班吗？

如果是被迫离职通知书交给公司后，在被迫离职那一日，应当和公司算清好工资或者是劳动补贴工资算清以后的话就可以不用来上班，或者是按照公司相应的规定，在离职的后一天也

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工作环境和强度都比其他岗位差、高，但是工资却一样，能否让公司给加工资

可以申请加工资。具体操作：1.口头申请，与老板沟通，阐述工作环境和强度的差异，表达加工资的意愿。2.书面申请，撰写申请书，详细说明工作环境、强度与工资的差异，提

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

中间一个半小时休息时间但是从上周开始就要求加班到7点半完成业绩业绩没有完成这周要求加班到8点半怎么办

加班超时需依法处理。具体操作：1. 与单位沟通，要求按法律规定支付加班费；2. 协商不成，可向调解组织申请调解；3. 调解无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁；4.

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我女朋友在足浴店上班，突然联系不上了，我和她在异地城市，已经7小时没联系上了

为预防类似情况再次发生，建议加强沟通，了解女朋友的工作环境和内容，确保她的工作合法合规。同时，也可以提醒她遵守法律法规，避免参与任何违法活动。此外，保持联系畅通

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

1分钟前

马军律师

近期帮助 3646 人

未成年无证驾驶我们要求民事赔偿怎么弄

3分钟前

何明孟律师

近期帮助 1575 人

现在能语音咨询吗

5分钟前

黄龙泉律师

近期帮助 16354 人

公司扣了4个月公积金问他什么时候交她就说账户有问题

9分钟前

张强律师

近期帮助 27775 人

酒精含量205能判多久？对孩子影响吗？

10分钟前

窦娟律师

近期帮助 139883 人

您好，我在美发店工作一年多少了，老板现在一直没跟我签劳动合同

22分钟前

阮兴军律师

近期帮助 13088 人

就是大概6.7年被强了，当时还小，没有成年，现在还能找到证据么

34分钟前

陈龙桥律师

近期帮助 36419 人

请问因为一件事我被别人挂到校园墙上但是他没透露我的姓名但是他是有指向性的然后还在线下向我们班上的人传

39分钟前

侯小云律师

近期帮助 162582 人

我在一个美容店买了一个套餐，但是还没开始消费。我现在不想消费了，我想退钱。

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟