首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
我向公司提出了辞职,在此期间不能请假,我问一下劳动法是不是有这样的规定
更新时间:2018-11-08 14:31:14
问题描述:
我向
公司
提出了
辞职
,但是公司领导说要等一个月以后,在此期间不能请假,不然算作扩工处理,我问一下
劳动法
是不是有这样的规定
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
167079
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动者提出
解除劳动合同
(辞职)分三种情况: 一是,依据
劳动合同法
第三十七条的规定提出解除劳动合同(个人原因协商解除劳动合同),也就是提前30天(试用期3天)通知
用人单位
,不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿; 二是,依据第劳动合同法三十八条的规定提出解除劳动合同(用人单位不合法),不用提前30天,也不用批准,可立马走人。
而且,用人单位还必须按照劳动合同法第四十六条第四十七条的规定,支付每工作一年一个月工资的
经济补偿金
; 三是,劳动者没有任何依据违法解除劳动合同(不辞而别),用人单位不但不给经济补偿金,还可依据劳动合同法第九十条的规定,给单位造成损失的要承担赔偿责任,单位可以用扣工资的方法作为赔偿。
2018-11-08 14:26:07
点赞
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助
1026731
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动者合法辞职有以下三种方式:
1.与用人单位协商一致解除
劳动合同
。
2.若用人单位存在法定过错,即《劳动
合同法
》第三十八条之情形,劳动者可以书面告知立即解除劳动合同,并要求用人单位支付
经济补偿
金。
3.若用人单位不存在法定过错,劳动者解除劳动合同需提前30日(试用期提前3日)书面告知用人单位,到期后劳动合同即解除。但需注意保存已递交的证据,可采取邮寄的方式递交辞职
通知书
2018-11-08 14:28:21
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
977721
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定,
劳动者
提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在
试用期
内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。个人提出离职分三种情况:
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除
劳动关系
后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个
月工资
)及办理离职手续等。
2、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,这个时候就是你违法了,给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。
3、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。
2018-11-08 14:31:14
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动法孕妇请假规定
劳动合同纠纷
15715
你好,我想问一下在劳动法规定的试用期内是否可以辞职。
《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月。 劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
关于解除合同的法律规定
民法典
3387
解除合同的法律规定
民法典
330
你好,我现在跟公司提出离职,劳动法有没有急辞
辞职到期了,劳动者可以按照《劳动合同法》规定依法办理离职手续,劳动者和公司还有劳资纠纷,劳动者可以在离职一年内到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
关于解除合同的法律规定
民法典
304
你好,我想问一下我旷工三天要自动离职,厂里说不给开工资,这符不符合劳动法的规定?
旷工形式自动离职的,用人单位应当按出勤计算工资,但劳动者也应赔偿损失。 旷工,指无正当理由,不请假或者请假未经批准而缺勤。旷工后自动离职,实际就是不告而别,
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我还有5天就离职了,跟老板提出马上离职,这个符合劳动法吗,我该怎么办呢
劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。离职是劳动者的一项基本权利,通常称之为 “辞职权”。劳动者行使辞职权时,只要提前30天书面通知即可单方
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
但我没有按照公司规定提前一个月提出辞职,第二天就没有再上班了,这样我有否违反劳动法?
已经违约,单位可以扣除部分工资作为单位的损失
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
有关劳动法方面的问题,我在广东肇庆工作,公司为了让员工每个月少请假规定一个月请假时间
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、支付经济补偿金和其他损失等。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1910
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1420
公司出钱给我们考消控证,在合同期内公司违反了劳动法,本人提出辞职消控证能不能拿回来。
那当然可以要求拿回来,只要不是和公司绑定的就行。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
遇到招转培,但现在签了合同,后悔了,怎么办
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1015
承诺函在法律意义上是否被认定为合同
承诺函不等同于合同。若内容具备合同要素且双方有意愿,可视为合同。若仅是单方意思表示,则不被视为合同。需结合具体情况判断,必要时寻求法律支持。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
900
我被ps骗签了合同,现在想退他们吞吞吐吐
你好,这个建议谨慎识别处理的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
800
我没有签合同。后来,我觉得合同风险很大,所以我不想安装它。现在我在屋顶上安装了一个架子
您好,可以起诉要求拆除
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
695
签了合同,但合同是付款后才给的,钱能要回来吗?
您好,依据合同约定处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
给客户安装的空调,客户以效果不好为由不付款,合同有写保证效果
与客户沟通时,应确保沟通内容合法合规,避免侵犯客户隐私。同时,应保留好沟通记录,以备日后可能发生的纠纷。在提及合同内容或涉及法律责任时,务必准确引用相关法律规定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
一个新开早市市场,现在没人生意不好,交一年钱签一年合同全部都要求退钱,这个钱可以退吗
能否退钱看合同。有约定可退则退;合同无效、可撤销,则要求返还;合同有效且无约定,一般不退。协商不成可调解或诉讼。 根据《民法典》规定,把握合同内容,依法维权,协
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好我找工作是签的合同要钱,最后发现工作与平台介绍的不符,可以退钱吗
针对您的情况,可以先尝试与用人单位协商退款。如协商无果,可向当地劳动监察部门投诉,或寻求法律援助,通过法律途径维权。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
阿里律师
阿里找律师
阿里合同纠纷律师
阿里合同违约纠纷律师
阿里合同审查律师
阿里借款合同律师
阿里买卖合同律师
阿里租赁合同律师
同城律师:
噶尔县律师
措勤县律师
改则县律师
革吉县律师
普兰县律师
日土县律师
札达县律师
专业律师:
阿里房产纠纷律师
阿里公司法律师
阿里合同纠纷律师
阿里婚姻家庭律师
阿里交通事故律师
阿里劳动纠纷律师
阿里刑事辩护律师
阿里债务债权律师
律师解答动态
3分钟前
刘同发律师
近期帮助 165953 人
网贷借款时用了公司名称,但是没有填写其他任何信息,现在用向公司提供个人征信吗
34分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 2391 人
你好,在医院的时候。签的那个工伤合同。就盖了章,这样子有效果吗?
2小时前
张朋飞律师
近期帮助 2949 人
我被起诉了,
今天 00:53
桦仁律所律师
近期帮助 2391 人
我想问我自己买了一个小区房子带了100平面积的露台,开了一张收据上面写着私家花园多少钱这样子,我做景
今天 00:36
李国利律师
近期帮助 531 人
判决后赔偿别人的款项是和二人共同承担,另一方不愿承担,另一方想承担事情解决了。要怎么分配这个?
今天 00:34
王金璐律师
近期帮助 440 人
您好律师,公司恶意调店,逼员工离职,该如何仲裁~
今天 00:32
王金璐律师
近期帮助 440 人
你好,我朋友在工地干活偷电缆线卖了2500元,最终会怎么判
今天 00:22
广东觉晓律所律师
近期帮助 10311 人
试用期19天被辞退,第二次考核不通过被辞退。这种情况下可以劳动仲裁吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询