劳务派遣过程中受伤责任如何承担

更新时间：2023-12-14 01:36

劳务派遣过程中受伤责任如何承担

罗旭东

四川恒和信律师事务所

律师解答

劳务派遣过程中受伤，分以下情形承担赔偿责任：属于工伤的，由劳务派遣单位和工伤保险基金分别承担工伤赔偿责任；属于侵权造成的，由侵权人承担人身损害赔偿责任；属于用工单位故意造成的，用工单位承担人身损害赔偿责任。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第三十三条
职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。
第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；
其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

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