下班路上自己摔伤老板要不要赔

更新时间:2023-12-13 17:49
下班路上自己摔伤老板要不要赔
罗旭东
四川恒和信律师事务所
罗旭东
律师解答
下班路上自己摔伤,老板不用赔。如果是自己原因造成的,非工伤,劳动者自负医药费,老板不用管;如果是受到非本人主要责任的交通事故造成的,算工伤,老板也不用赔,由老板开的用人单位和工伤保险基金分别支付工伤赔偿项目。
法律依据
《工伤保险条例》 第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
下班时间摔倒腿部粉碎性骨折单位该不该赔偿
下班时间摔倒腿部粉碎性骨折,如果是因为工作原因造成的,单位应该赔偿。
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
上班途中自己摔伤,能不能像单位一样赔偿?
你好,很高兴为你解答这个问题 根据劳动法的规定呢,就是在上班时间中,还有在上班的途中出现的所有的受伤情况,那么都属于工伤 那么在工作当中没有按照操作规范其做的事
下班了回到宿舍把腿摔断了老板有没有得赔偿
你好,这个是没有赔偿的,这个不属于工伤范围。
一名70岁的员工在下班的路上摔倒了,是否应该赔偿
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。 伤情严
工伤等级鉴定怎么鉴定
工伤等级鉴定怎么鉴定
工伤鉴定标准等级
农民工下班把人被撞伤了,公司老板赔钱吗?
不需要,撞人的人个人赔偿,除非是老板指使的
我在宿舍里面摔伤了,公司要不要赔偿
可以主张赔偿的,发生多久了呢
在上下班途中自己摔伤的能问公司要赔偿吗?
员工下班途中自己摔伤公司是不用承担任何责任的,因为这并不会被认定为工伤。若是在常规上下班路线中,发生非本人主要责任的交通事故的,则属于工伤。法律依据:《工伤保险
我在工地上班,脚摔骨折了,公司要不要赔钱
员工上班摔伤,可以向社保经办机构申请赔偿。员工可以依法从工伤保险基金中获得医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、劳动能力鉴定费等费用的赔偿;如果单位未为员工缴纳工
我在工地上班,脚摔骨折了,公司要不要赔钱
员工上班摔伤,可以向社保经办机构申请赔偿。员工可以依法从工伤保险基金中获得医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、劳动能力鉴定费等费用的赔偿;如果单位未为员工缴纳工
主讲律师
罗旭东
罗旭东
四川-成都
擅长:刑事案件、损害赔偿、公司企业
咨询我
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询