企业劳动争议调解由哪些人员组成的

更新时间:2024-01-05 19:26
企业劳动争议调解由哪些人员组成的
侯芹
广东诚公(龙华)律师事务所
侯芹
律师解答
企业劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请。口头申请的,调解组织应当当场记录申请人基本情况、申请调解的争议事项、理由和时间。
法律依据
《劳动争议调解仲裁法》 第十条
发生劳动争议,当事人可以到下列调解组织申请调解:
(一)企业劳动争议调解委员会;
(二)依法设立的基层人民调解组织;
(三)在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。
企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生,企业代表由企业负责人指定。企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
劳动争议的调解机构有哪些
劳动争议调解组织:依法设立的基层人民调解组织;企业劳动争议调解委员会;在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动纠纷调解的组织有哪些
劳动争议的调解机构包括:依法设立的基层人民调解组织;企业劳动争议调解委员会;在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成
劳动争议调解
加班费应以在岗职工的工资总额为基数计算,而不仅仅是基本工资。工资总额包括基本工资、奖金、津贴和补贴等所有劳动者的收入。根据相关规定,用人单位向劳动者支付加班费即
劳动争议调解
网上查询下
劳动争议调解
可以委托律师代理,劳动纠纷是我的专长,如需帮助可与我联系
劳动争议调解
主张未签订劳动合同的双倍工资
劳动争议调解
员工不辞而别,按照劳动法的规定可以书面通知其本人解除劳动合同关系。在操作方面注意一下就行了。为维护您单位的合法权益,可与我电话联系或当面详谈,以便进一步为您提供
劳动争议调解
根据《企业劳动争议处理条例》第六条,企业劳动争议调解不是劳动争议处理的必经程序,但它却担负着企业大量的劳动争议化解工作,起着劳动争议处理中的第一道防线作用,是我