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> 离职要提前一个月是否是法律规定的
离职要提前一个月是否是法律规定的
更新时间:2024-01-06 11:33
离职要提前一个月是否是法律规定的
吴中
北京市中闻律师事务所
律师解答
离职要提前一个月是法律规定。即需要提前三十天通知企业,不能够立即提出立即就走。如果不当离职给企业造成损失,企业是可以向辞职者要求赔偿的,这也是对企业的保护。通知单位即可在三十日后离职,而不需要得到单位的同意。
法律依据
《劳动合同法》 第三十五条
用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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