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老板拖欠员工工资没有合同怎么办理
更新时间:2023-12-26 23:57
老板拖欠员工工资没有合同怎么办理
王晓冬
天津益清律师事务所
律师解答
老板拖欠员工工资没有
合同
的,劳动者可以收集工作证、工资条等能够证明存在事实
劳动关系
的
证据
,向劳动行政部门投诉,要求其支付工资;或者及时去申请调解、申请
仲裁
。企业应该按照国家法律规定,定期支付全部工资,不能拖欠。
法律依据
《劳动争议调解仲裁法》 第九条
用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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