劳动合同可以未到期重新签吗?

更新时间:2025-04-23 20:17
劳动合同可以未到期重新签吗?
蒋美芬
北京盈科(宁波)律师事务所
蒋美芬
律师解答
劳动合同可以未到期重新签,双方协商一致即可。劳动合同签订或者变更由双方协商一致,在合同文本上签字或者盖章生效。以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的,劳动合同无效。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第三十五条
用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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蒋美芬
蒋美芬
浙江-宁波
擅长:债权债务、劳动纠纷、损害赔偿
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