拖欠工资三天算违法吗

更新时间：2025-06-05 14:42

拖欠工资三天算违法吗

吴中

北京市中闻律师事务所

律师解答

拖欠工资三天，如果存在正当理由，并且与劳动者协商的，不算违法，但无正当理由拖欠的，无论多久都算违法。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付，超过一个月未支付的算拖欠工资。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

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