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劳动纠纷
> 酒驾公司能开除吗
酒驾公司能开除吗
更新时间:2022-11-03 11:20
酒驾公司能开除吗
余伟安
陕西仁和万国律师事务所
律师解答
酒驾属于违法行为,未构成犯罪的用人单位一般不会开除。但用人单位规章制度明文规定不得酒驾或者酒驾犯罪的,用人单位可以开除。
用人单位依法单方面解除劳动
合同
的,在解除劳动合同时一次性付清劳动者工资,不需要支付经济补偿金或者赔偿金。
用人单位违法单方面解除劳动合同的,劳动者可以要求继续履行劳动合同;劳动者不要求继续履行的,可以要求用人单位按经济补偿标准的2倍支付赔偿金。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
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