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> 老板欠8000左右的工资要申请劳动仲裁吗
老板欠8000左右的工资要申请劳动仲裁吗
更新时间:2022-08-13 10:07
老板欠8000左右的工资要申请劳动仲裁吗
汪正楼
江苏千树律师事务所
律师解答
老板欠8000元左右的工资建议申请
劳动仲裁
,员工可以要求老板赔偿拖欠的工资及拖欠工资的差额。根据法律规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
法律依据
《劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《劳动争议调解仲裁法》第二条
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
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