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> 自动离职公司不发上个月工资劳动者能起诉吗
自动离职公司不发上个月工资劳动者能起诉吗
更新时间:2024-01-06 05:40
自动离职公司不发上个月工资劳动者能起诉吗
吴中
北京市中闻律师事务所
律师解答
劳动者自动离职,但公司不发上个月工资的,劳动者能起诉,但在起诉前要先申请
劳动仲裁
,对
仲裁
结果不服的,再依法起诉。公司应当在解除劳动
合同
时一次性付清劳动者的工资,不得克扣或者无故拖欠。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
第九条
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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