劳动合同期满单位不续签是否可以领失业金

更新时间:2022-03-29 17:34
劳动合同期满单位不续签是否可以领失业金
陈雷
益清(北京)律师事务所
陈雷
律师解答
劳动合同期满后单位不续签,如果还符合下列两个条件的,劳动者可以领失业金:失业前与单位共同缴纳失业保险满一年;已经登记了失业,并且有求职意向的。在此情形下,劳动者还可以依法领取经济补偿金。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条
失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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